在当今激烈的竞争环境中，许多年轻一代希望在竞争中脱颖而出。

然而，优异的成绩、各种各样的课外活动是否就是成功之道呢？

在竞争激烈的职场中，雇主真正看重的是什么呢？

除了学业上的成功之外，许多年轻人往往没有认识到自身的品格也是职场中具有决定性作用的重要因素。因此，我们希望培养年轻的一代具备受雇主青睐的品格特征，从而走上职业发展的成功之道。

网络信息发达的今天，外部世界的资讯触手可达，随时随地满足着年轻人的求知欲望。

然而却忽略了人才是重要的。如何培养个人的品格呢？对人生、目标、愿景这类问题，能否从网络和社交媒体中找到答案呢？

信息时代给我们带来大量良莠不齐的资讯，线上教程虽多，但年轻一代却鲜有机会能与真正的榜样交流和学习。CEO Global作为一个平台，让青年人与各个领域的成功领袖建立深厚友谊，以榜样的力量影响和培养新一代年青人。

我们持续开展的核心课程–“成功之道”，旨在为学生提供沉浸式的全面学习体验，让学生和导师进行深入而有意义的对话，在此过程中为学生提供全人学习与品格发展的整体方案。

与此同时，学生可以与他们的导师（同时也是在各自领域的具有影响力的领导者和教育者）建立起长期的友谊。这一路上的良师相伴，将帮助学生成长为成功的诚信为本的服务式领袖，并立志成为对社会有贡献的人才。

我们往届学员所具备的特征和能力包括：无私的领导力、诚信、谦卑、共情能力、不断学习新事物以及重塑自我的能力，并且认识到建立真诚的人际关系的重要性。

许多学员认为这是“改变人生”的经历，同时激发他们“为他人着想”，并且探索如何“成为真正的领袖并追求真正的成功”。

The scope of our mentorship platform in character development has been extending to serve not only students, but also graduate students and working professionals. It has been encouraging to see young people impacting their communities though serving with compassion following the intensive training we give, and we intend to broaden our influence to a wider audience. We endeavour to leverage our global network to establish greater cross-cultural appreciation especially in the light of international misunderstandings and skepticism, and contribute in the development of a vibrant community devoid of acrimony, hate and divisiveness.